Chiffres sur le marché de la Data en 2025

 Table des matières

• La taille du marché de la Data
• Le marché de l’emploi en Data
• Les salaires en Data
• Le niveau de maturité de la Data en entreprise

Dernière mise à jour : 24 février 2025.

La taille du marché de la Data

Avec la digitalisation croissante de notre quotidien, le volume de données généré chaque année a littéralement explosé. En une décennie, de 2020 à 2025, nous sommes passés de 64 zettaoctets à 181 de données créées à l’échelle mondiale, un bond absolument spectaculaire dans l’histoire moderne.

Cette révolution transforme en profondeur les stratégies et les budgets des entreprises. Les données sont désormais considérées comme l’or noir du 21ᵉ siècle, et toutes les organisations, des multinationales aux startups, s’efforcent d’en tirer le meilleur parti. Pour y parvenir, elles recrutent des experts de la Data et investissent massivement dans des outils spécialisés :

• En 2024, la taille du marché mondial de la Data était estimé à 25 milliards de dollars et devrait atteindre 62 milliards de dollars en 2029 (soit une croissance de 20 %) :  
• En France, le marché de la Data a dépassé 2,7 milliards d'euros en 2023. Ce marché devrait continuer à croître jusqu’en 2026 au moins, à un rythme soutenu de 4% par an.

Le marché de l’emploi en Data

Il y a à peine dix ans, les métiers de la Data, comme celui de Data Analyst ou de Data Scientist, étaient quasi inexistants et inconnus du grand public :

• Pourtant, en 2024, le secteur de la Data comptait déjà quelque 80 000 professionnels en France.
• Cette croissance ne montre aucun signe de ralentissement : en février 2025, plus de 11 000 offres d’emploi étaient à pourvoir dans la Data, confirmant qu’il s’agit aujourd’hui d’un des domaines les plus porteurs du numérique !
• À l'échelle mondiale, entre 2025 et 2030, le nombre de postes de Data Scientists et de Data Analysts devrait augmenter de 41%. Cette hausse est encore plus marquée pour les Data Engineers (81%), les spécialistes du Machine Learning et de l'IA (82%) et du Big Data (112%).

Les métiers les plus recherchés dans la Data

Les métiers les plus recherchés en France dans la Data en 2025 sont :

• Data Engineer
• Data Scientist  
• Data Analyst  

À mesure que les entreprises prennent conscience des enjeux liés à la Data, leurs besoins se précisent. Les Data Scientists ne sont plus les seuls profils prisés par les recruteurs : les Data Engineer (et le métier dérivé d'Analytics Engineer) sont également en forte demande. À la croisée entre le DevOps et la Data, ils jouent un rôle essentiel de mise à disposition de la donnée, pour qu'elle puisse être travaillée par les équipes Data et les équipes Métiers.

Le développement très rapide de l'IA transforme également les métiers de la Data. Le métier de Data Analyst reste plus que jamais essentiel, mais ses missions évoluent rapidement. L'IA permet d'automatiser les tâches les plus fastidieuses, comme le nettoyage des données. Mais surtout, d’ici à 2028, 50 % des Data Analysts pourraient également faire de la Data Science, grâce aux outils de Data Science basée sur l'IA !

Face à la pénurie de profils, les recruteurs n’hésitent pas à miser sur des professionnels qui se sont reconvertis dans la data.

Les outils, langages et compétences clés attendus par les recruteurs

• Parmi les outils les plus demandés en Data, on retrouve Dataiku, Microsoft Azure, Power BI et AWS.  
• Les compétences les plus recherchées sont le Machine Learning, la Data Governance et la sécurité des données.  
• Les langages de programmation à maîtriser absolument pour travailler dans la Data sont Python et SQL.

La place des femmes dans la Data

Malgré leur attractivité, les métiers de la Data peinent encore à se féminiser, surtout dans leurs aspects les plus techniques. En effet, on compte :

• 40 % de femmes parmi les Data Analysts  
• 24 % en Data Science  
• et seulement 20 % en Data Engineering !

Les salaires en Data

Bonne nouvelle : les métiers de la Data figurent parmi les mieux rémunérés dans la Tech, mais pas seulement ! Ils font partie des métiers les mieux rémunérés tous secteurs confondus. Et cette tendance se maintient, même si les tensions de recrutement diminuent.

• Le salaire médian dans les métiers de la Data s’élève à 51 000 €, contre 43 000 € dans les ressources humaines et 46 000 € dans la conduite de travaux.  
• La fourchette de rémunération est particulièrement large, allant de 36 000 € à 99 000 €, ce qui est rare. Cela signifie qu’avec des compétences pointues, il est possible d’accéder à des niveaux de salaire très élevés en France.  
• Les salaires de débutant sont également bien plus attractifs que dans d’autres secteurs : 46 000 € pour un Data Scientist junior ou un Data Analyst junior.

Les investissements des entreprises dans la Data

Contrairement aux idées reçues, la révolution de la Data ne fait que commencer ! Certes le sujet est au cœur des discussions depuis près d’une décennie mais dans les faits peu d’entreprises ont encore pleinement intégré les enjeux liés à la Data. Toutefois la situation évolue dans la bonne direction et les mentalités changent progressivement :

• La note moyenne de maturité Data des entreprises françaises est passée de 3,5 en 2020 à 5,4 sur 10 en 2022.  
• 59 % des dirigeants considèrent désormais la Data comme un levier stratégique essentiel pour le développement de leur activité.  
• 79 % des entreprises estiment qu’un retard dans l’adoption de la Big Data pourrait les mettre en péril face à la concurrence.

Cette transformation s’accompagne d’une évolution des usages. Les entreprises exploitent de plus en plus les données clients pour optimiser leur fonctionnement et leur performance :

• 80 % s’en servent pour enrichir leurs outils internes et structurer leurs bases de données.  
• 80 % les mobilisent dans leur stratégie commerciale et marketing pour affiner leur ciblage et améliorer leur approche client.  
• 75 % les utilisent pour améliorer le pilotage et optimiser la prise de décision.  
• 40 % s’en servent pour organiser les missions du service, facilitant ainsi la coordination interne.  
• 35 % les exploitent pour réaliser des enquêtes clients, leur permettant de mieux comprendre les attentes du marché.

Fort de ce constat, et avec les avancées technologiques récentes dans le domaine de l’IA générative, les entreprises multiplient les investissements dans la Data :

• 67 % des entreprises prévoient d'augmenter leur budget pour l'analyse des données.  
• Côté ressources humaines, 85 % des DSI prévoient de former leurs équipes à la data analysis d’ici à 2027.  
• Concernant l'investissement dans un CRM, en 2023, 42 % des entreprises ont maintenu leurs investissements et 24 % les ont augmenté.

Malgré cette dynamique positive, certains freins persistent et limitent les investissements des entreprises dans leurs équipes Data :

• 37 % des entreprises disent disposer de trop de données et avoir du mal à y voir clair, ce qui complique leur exploitation.  
• À l’inverse, 32 % des entreprises estiment ne pas disposer d'un volume suffisant de données pour qu’il soit pertinent de les analyser !  
• Enfin, 17 % des entreprises se sentent bloquées par les contraintes réglementaires, notamment liées au RGPD.

Sources

• IDAIA - Maturité des entreprises françaises en matière de Data en 2022 - 2023  
• Mondor Intelligence - Analyse de la taille et de la part du marché des données en tant que service - 2021  
• Gartner - tendances des données - 2024  
• Ellisphere - Maximiser votre impact business grâce à vos données B2B - 2023  
• Xerfi - LE MARCHÉ DU CRM À L'HORIZON 2026 - 2023  
• World Forum Économique - The Future of Jobs Report -2020  
• Numeum - Secteur du numérique en France : une croissance continue depuis 15 ans qui se ralentit - 2024  
• Opiiec - étude sur les besoins en compétences, emploi et formation relatifs au big data en france - 2023  
• Bpifrance Le Hub - Les chiffres 2023-2024 du marché de l'IA dans le monde - 2024  
• GEN_SCAN - Tendances de l’emploi dans les métiers du numérique en France - 2024  
• Chiffres clés et tendances 2024 de la Business Intelligence  
• Figures pour les échos - Les métiers de la data les plus recherchés (et les mieux payés) - 2023